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VP - Équipe Actions Quantitatives - Gestion de Placements TD

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Description

Le VP au sein de l'équipe Actions Quantitatives de Gestion de Placements TD sera impliqué dans la gestion quotidienne, l'excellence opérationnelle et le développement continu des stratégies d'actions quantitatives de GPTD. Ce rôle soutient les gestionnaires de portefeuille et les partenaires interfonctionnels pour assurer une livraison efficace, la robustesse et l'évolutivité de tous les mandats d'actions quantitatives. Le candidat idéal est un professionnel de l'investissement expérimenté avec une solide connaissance des stratégies d'actions quantitatives, une passion pour l'amélioration des processus, le contrôle des risques et la résolution collaborative de problèmes dans un environnement d'investissement dynamique.

Ce que nous recherchons

Collaborer étroitement avec les gestionnaires de portefeuille pour soutenir la gestion quotidienne des portefeuilles d'actions quantitatives pour tous les mandats.,Développer et maintenir une compréhension approfondie des stratégies d'investissement, des modèles et des solutions livrés par l'équipe Actions Quantitatives.,Soutenir l'exécution rapide des activités quotidiennes du portefeuille tout en assurant le respect des directives d'investissement et des contrôles des risques.,Collaborer avec les gestionnaires de portefeuille et les collègues de recherche sur un pipeline actif d'initiatives de recherche, contribuant au développement et à l'amélioration des stratégies quantitatives.,Soutenir l'évaluation et la mise en œuvre de nouvelles idées, d'outils et de solutions d'investissement innovantes alignées sur les objectifs à long terme de GPTD.,Travailler en étroite collaboration avec les partenaires internes de GPTD pour comprendre les flux de travail opérationnels existants, les systèmes et l'infrastructure technologique soutenant la plateforme Actions Quantitatives.,Identifier les opportunités d'améliorer l'efficacité, de réduire les risques opérationnels et de portefeuille, et d'améliorer l'évolutivité grâce à l'automatisation, à la réingénierie des processus et à la transformation des flux de travail.,Contribuer à la livraison de processus sensibles au temps dans un environnement fortement contrôlé en matière de risques.,Collaborer efficacement avec les parties prenantes internes des équipes de gestion de portefeuille, de négociation, de risque, d'opérations et de technologie.,Développer des relations de travail solides qui soutiennent une exécution fluide et une amélioration continue sur l'ensemble de la plateforme d'investissement.,Désignation CFA ou candidat au niveau III du CFA.,Diplôme de premier cycle pertinent.,Plus de 5 ans d'expérience pertinente avec une exposition démontrée aux stratégies d'actions quantitatives.,Solide compréhension des stratégies d'investissement, de la construction de portefeuille et des processus d'investissement systématiques.,Capacité avérée à interpréter et analyser les performances, l'attribution et les analyses de risque.,Maîtrise élevée des outils analytiques et des plateformes de données de marché couramment utilisés dans les environnements d'investissement quantitatif.,Compétences exceptionnelles en communication, présentation et rédaction, avec la capacité de transmettre des concepts complexes de manière claire.,Esprit analytique aiguisé avec une attention aux détails et un jugement sûr.,Capacité à travailler de manière autonome avec une supervision minimale tout en contribuant efficacement au sein d'une équipe collaborative.,Capacité démontrée à gérer plusieurs priorités simultanées dans un environnement en évolution rapide.,Solide compréhension des besoins des canaux clients institutionnels et de détail.

Candidat idéal

Désignation CFA ou candidat au niveau III du CFA,Diplôme de premier cycle pertinent

Éducation minimale

Baccalauréat, désignation CFA ou candidat au niveau III du CFA

Compétences techniques

Outils analytiques
Plateformes de données de marché
Construction de portefeuille
Processus d'investissement systématiques
Attribution de performance
Analyses de risque

Compétences interpersonnelles

Communication
Présentation
Compétences rédactionnelles
Esprit analytique
Attention aux détails
Jugement sûr
Travail autonome
Travail d'équipe collaboratif
Gestion multitâche
Compréhension des canaux clients (institutionnels et de détail)

Heures de travail

37,5 heures/semaine

Avantages

Avantages en matière de santé et de bien-être
Programmes d'épargne et de retraite
Congés payés
Avantages bancaires et réductions
Développement de carrière
Programmes de récompense et de reconnaissance

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

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