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Description

Ce rôle implique d'agir en tant que principal agent de liaison entre les entités corporatives, les investisseurs institutionnels et les équipes internes. Le candidat retenu sera responsable de la planification et de l'exécution des stratégies d'engagement client, de la gestion des opérations logistiques fluides et de l'organisation de divers événements d'accès corporatif tels que des roadshows, des conférences, des tables rondes, des visites de sites et des réunions virtuelles. Les principales fonctions comprennent la coordination de la logistique et des itinéraires des événements, l'interaction avec les clients de niveau C, le soutien des roadshows APAC pour les entreprises nord-américaines, l'organisation de visites de sites APAC pour les clients mondiaux et la gestion de toutes les communications commerciales. Le rôle exige également d'assurer la conformité aux directives réglementaires, de gérer les informations sensibles, de maintenir la documentation et de coordonner plusieurs engagements simultanés. La collaboration avec les collègues du Front Office pour offrir un excellent service, la capacité à répondre avec flexibilité aux besoins commerciaux urgents et le développement d'un réseau professionnel sont également essentiels. L'individu doit être capable de gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique, de faire preuve de solides compétences en résolution de problèmes et de communiquer efficacement à tous les niveaux d'intervenants.

Ce que nous recherchons

Expérience en gestion d'événements, service client ou relations avec les investisseurs dans les services financiers.

Solides compétences en organisation, administration et multitâche; capable de travailler sous des délais serrés et de prioriser de grands volumes d'informations et de communications.

Excellentes compétences en communication verbale et écrite avec une grande attention aux détails.

Maîtrise avancée de Microsoft Office et Outlook; la maîtrise d'un CRM est requise.

Capacité à faire preuve de discrétion avec les informations confidentielles; proactif, axé sur l'équipe et flexible quant aux heures de travail.

Doit être soucieux du détail et posséder de solides compétences en résolution de problèmes.

Capacité à travailler de manière autonome avec une supervision minimale et à établir des priorités.

Maîtrise de la communication interpersonnelle (orale et écrite) pour interagir efficacement avec tous les niveaux de personnel et de direction.

Adhésion stricte aux procédures de l'entreprise, personnellement et au niveau du poste de travail.

Compréhension et conformité aux politiques de TD, aux exigences réglementaires et de conformité.

Démontre des comportements de gouvernance, de contrôle et de gestion des risques en accord avec les politiques et pratiques de TD.

Candidat idéal

Baccalauréat en finance, commerce ou un domaine connexe.

Solide compréhension des marchés financiers.

Plus de 4 ans d'expérience en accès corporatif, relations avec les investisseurs ou rôles similaires au sein de l'industrie des services financiers.

Solides compétences en planification, organisation et résolution de problèmes avec une grande attention aux détails.

Esprit analytique avec la capacité d'interpréter les données financières et les études de marché.

Proactif et autonome, capable de travailler à la fois de manière indépendante et en équipe.

Excellentes capacités de communication, d'attention aux détails et de multitâche.

À l'aise de travailler avec des individus à tous les niveaux organisationnels et dans un environnement sous pression.

Capacité à comprendre les stratégies commerciales et à favoriser les partenariats entre les différentes divisions.

Fort esprit d'équipe, adaptable avec une attitude positive et prêt à s'adapter à de multiples projets et équipes.

Éducation minimale

Baccalauréat

Compétences techniques

Microsoft Office
Outlook
Maîtrise d'un CRM
Zoom
MS Teams
iPreo
iPlanner
MeetMax (ou plateformes de planification similaires)

Compétences interpersonnelles

Compétences organisationnelles
Compétences administratives
Multitâche
Communication verbale
Communication écrite
Attention aux détails
Discrétion
Proactivité
Esprit d'équipe
Flexibilité
Résolution de problèmes
Travail autonome
Communication interpersonnelle
Leadership
Esprit analytique
Planification
Autonomie
Adaptabilité

Heures de travail

40 heures/semaine

Avantages

Avantages en matière de santé et de bien-être (y compris la couverture médicale)
Congés payés
Développement de carrière
Programmes de récompense et de reconnaissance
Sessions de formation et d'intégration
Programmes de mentorat

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

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