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Télétravail

Souscripteur II, TDAF

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Description

Ce rôle consiste à examiner et à approuver les demandes de crédit des clients, en veillant au respect des politiques et des procédures. Le souscripteur II collaborera avec les partenaires internes, offrant des conseils et des solutions de crédit experts tout au long du processus d'adjudication, tout en respectant les accords de niveau de service et en gérant les risques.

Ce que nous recherchons

Examiner, analyser et évaluer les demandes de crédit dans les limites de prêt discrétionnaires.

Fournir un soutien, des solutions, des recommandations et des conseils professionnels en matière de crédit aux partenaires commerciaux.

Assurer des décisions de crédit efficaces et efficientes respectant les accords de niveau de service.

Gérer rapidement les préoccupations et les problèmes des clients.

Prioriser la charge de travail pour respecter les ANS en matière de service et de productivité.

Gérer les informations confidentielles avec discrétion.

Prendre des décisions de crédit bien justifiées conformément aux directives.

Assurer une souscription/adjudication de crédit précise et appropriée.

Identifier et gérer les risques, en signalant les activités à haut risque.

Maintenir et appliquer l'expertise en matière de crédit et de risque.

Se tenir informé des tendances émergentes en matière de crédit, des exigences réglementaires et de leurs impacts.

Participer aux activités d'équipe, soutenir un environnement de travail positif et contribuer au transfert de connaissances.

Candidat idéal

Expérience professionnelle de premier niveau en souscription/adjudication de crédit, axée sur les produits de crédit de complexité modérée.

Connaissance intermédiaire des produits de crédit, des processus de crédit de bout en bout et des systèmes pour son domaine spécialisé.

Compréhension intermédiaire de l'environnement opérationnel, des processus commerciaux et du cycle de vie des transactions.

Connaissances de niveau intermédiaire avec une certaine forme de formation connexe et/ou d'expérience ou de compétences connexes.

Capacité à exécuter des demandes de routine.

Identifie les problèmes opérationnels/de reporting/de processus clés.

Fournit une analyse approfondie et/ou un reporting spécialisé ou un soutien opérationnel/de processus.

Nécessite une compréhension générale de la fonction globale et/ou des entreprises soutenues.

Nécessite une certaine compréhension de la complexité de la fonction opérationnelle/de reporting/de processus et/ou d'analyse.

Éducation minimale

Diplôme de premier cycle préféré

Compétences techniques

Souscription de crédit
Adjudication de crédit
Gestion des risques
Analyse de crédit
Conformité réglementaire
Gestion des ANS

Compétences interpersonnelles

Collaboration
Communication
Résolution de problèmes
Prise de décision
Service à la clientèle
Travail d'équipe
Gestion du temps
Confidentialité

Heures de travail

37,5 heures/semaine

Avantages

Salaire de base
Rémunération variable
Avantages sociaux et bien-être
Programmes d'épargne et de retraite
Congés payés
Avantages bancaires et réductions
Développement de carrière
Programmes de récompense et de reconnaissance
Formation et intégration
Programmes de mentorat.

Engagements spéciaux

Assujetti à la réglementation provinciale à des fins d'emploi.

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

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