Gérant(e) de magasin

Recruter, intégrer, développer et encadrer les membres de l'équipe sur le service client, la promotion des programmes, la connaissance des produits et les tendances actuelles.,S'assurer que tous les objectifs financiers clés (ventes, taux de conversion, dollars par transaction, unités par transaction) sont atteints.,Établir des horaires efficaces pour assurer une couverture optimale du magasin.,Agir en tant que styliste pour créer des garde-robes personnalisées pour les clientes.,Suivre la performance de l'équipe, y compris les évaluations, le coaching continu, la résolution de conflits et les mesures disciplinaires.,Collaborer avec le service de marchandisage pour assurer la conformité aux normes et une présentation attrayante de la marchandise.,Soutenir les opérations quotidiennes telles que la réception de la marchandise, le changement des prix, l'expédition des commandes/transferts et le maintien de la propreté du magasin.

Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste de gérant(e) de magasin.,Capacité à créer un environnement de travail positif qui motive les membres de l'équipe à apprendre et à se développer.,Reconnu(e) pour un leadership positif et une approche axée sur les solutions.