Description
Ce rôle à la Banque Royale du Canada implique la gestion de l'analyse et du reporting des données financières et opérationnelles pour les fournisseurs à grande échelle au sein de l'équipe Gestion des fournisseurs – Paiements et Opérations commerciales. L'agent ou l'agente créera de la valeur en fournissant des informations pour les décisions commerciales et la gestion de la production, en collaborant à l'échelle de l'entreprise RBC et en gérant l'analyse financière pour des fournisseurs clés comme Symcor et Postes Canada. Les responsabilités comprennent la supervision des prévisions de dépenses, l'analyse approfondie des tendances de volume, le reporting aux parties prenantes et le soutien aux stratégies numériques et d'optimisation. Les tâches clés englobent également la gestion des fonctions de reporting, le suivi des demandes de changement (Change Requests) de Symcor, la livraison de rapports ad hoc, l'examen et la réconciliation des rapports d'historique de distribution de l'équipe, et le soutien aux activités de gouvernance, y compris les exigences du plan de continuité des activités (BCP) et d'audit (SOC1).
Ce que nous recherchons
Gérer les fonctions de reporting pour l'équipe de gestion des fournisseurs, en mettant l'accent sur la communication d'informations pour faciliter la prise de décision par la haute direction.,Suivre les demandes de changement (CR) de Symcor et les données pertinentes, en assurant des mises à jour opportunes et informatives.,Fournir des rapports ad hoc et des ensembles d'informations aux cadres supérieurs des parties prenantes à l'échelle de l'entreprise.,Examiner et réconcilier les rapports d'historique de distribution de l'équipe et enquêter sur les frais inattendus.,Soutenir le directeur principal, Gouvernance des relations avec les fournisseurs, dans les activités de gouvernance récurrentes et le reporting.,Tenir à jour un suivi détaillé des responsabilités de gouvernance, en veillant à ce que toutes les activités de gouvernance de l'équipe des fournisseurs soient documentées et livrées à temps.,Collaborer avec l'équipe de gouvernance pour s'assurer que les activités et les exigences de gouvernance, y compris les activités de BCP et d'audit (SOC1), sont complétées à temps et avec précision.
Candidat idéal
Compétences professionnelles : Comptabilité et finance, Adaptabilité, Gestion de trésorerie, Traitement des chèques, Communication, Souci du détail, Opérations de bureau, Outils bureautiques, Livraison opérationnelle, Administration de projets.,Atout : Capacité à favoriser une collaboration et une interaction efficaces entre plusieurs groupes et disciplines.,Atout : Succès avéré dans la réalisation des livrables, en appliquant des stratégies et tactiques efficaces de gestion du changement.,Atout : Maturité professionnelle pour interagir avec les cadres supérieurs/dirigeants.
Compétences techniques
Compétences interpersonnelles
Heures de travail
37,5 heures/semaine
Avantages
La RBC offre un programme de Rémunération globale complet comprenant un salaire de base concurrentiel, des primes à la performance et des avantages sociaux flexibles tels qu'une protection pour les soins de santé et dentaires. Les employés bénéficient également d'un régime de retraite à cotisations déterminées, de programmes d'actionnariat, de ressources de mieux-être et du remboursement des frais de scolarité.
Aussi disponible à
À propos de l'entreprise
Royal Bank of Canada
La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être et guidée par des principes en vue de produire une performance de premier plan. En tant que plus grande banque du Canada, elle offre des services de banque aux particuliers et aux entreprises, de gestion de patrimoine et de marchés des capitaux à plus de 17 millions de clients dans le monde.
Nous respectons votre vie privée
BerryMap utilise des cookies pour fournir des fonctionnalités essentielles, analyser l'utilisation et améliorer votre expérience. Vous pouvez personnaliser vos préférences ci-dessous.