Directeur principal, Performance, Stratégie et Planification
Description
Ce rôle est responsable de l'atteinte des résultats pour le Parcours d'assurance générale (AG), y compris la gestion de sa performance, le développement d'initiatives stratégiques et l'assurance des progrès par rapport aux priorités stratégiques du Parcours AG. Le poste relève du VP, Propriétaire de produit du parcours exécutif.
Ce que nous recherchons
Propriété et amélioration continue de la feuille de route stratégique pluriannuelle du Parcours AG.
Suivi et rapport sur la valeur livrée par le Parcours, suivi des métriques de succès et des OKR, et recommandation de pivots stratégiques si nécessaire.
Facilitation de la gestion des OKR, y compris le développement annuel des KR et le suivi/rapport mensuel/trimestriel.
Gestion des contributions du parcours au plan d'affaires, en collaboration avec les parties prenantes pour assurer une réflexion précise des coûts, des avantages et d'autres intrants.
Collaboration avec les Propriétaires de Groupe de Produits (PGOs) pour évaluer les priorités, définir les besoins en capacité et en financement, et élaborer des analyses de rentabilisation et des analyses coûts-avantages.
Alignement avec les partenaires et les PGOs sur le budget annuel du parcours, gestion des coûts budgétaires mensuels et suivi des réalisations par rapport au plan.
Assurer l'alignement des parties prenantes et soutenir les processus de gouvernance.
Faciliter le partage des connaissances et la cohésion d'équipe.
Agir en tant que conseiller auprès des dirigeants.
Promouvoir les améliorations et les solutions innovantes.
Candidat idéal
Diplôme de premier cycle.
5 à 10 ans d'expérience pertinente en assurance générale.
Solide sens financier.
Expérience en livraison Agile (un atout).
Titre actuariel, ou en voie de l'obtenir (un atout).
Leader d'opinion et penseur stratégique avec une mentalité axée sur l'avenir pour stimuler le succès et la rentabilité de l'entreprise.
Haut niveau de sens commercial et approche proactive pour répondre aux besoins des clients et de l'entreprise.
Influenceur, partenaire et collaborateur efficace, capable de faire le lien entre différentes équipes et fonctions pour livrer des résultats de qualité.
Éducation minimale
Baccalauréat
Compétences techniques
Compétences interpersonnelles
Heures de travail
35 heures/semaine
Avantages
À propos de l'entreprise
The Toronto-Dominion Bank
La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.
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