Skip to main content
Temps plein
Sur place

Facilitateur principal, Intégration

Voir sur la carte

Description

Le facilitateur principal, Intégration, en tant que membre de l'équipe d'habilitation des conseillers et des leaders, est responsable de la coordination et de la facilitation du programme d'intégration des conseillers Vie, Santé, Patrimoine (VSP) pour les ventes sur le terrain. Ce rôle assure l'exécution de la stratégie Le client d'abord au sein du programme d'intégration, en s'alignant sur la Culture de conseil proactif (CCP), l'Expérience de conseil client (ECC) et le Traitement équitable des consommateurs (TEC).

Ce que nous recherchons

Coordonner et faciliter le programme d'intégration des conseillers Vie, Santé, Patrimoine (VSP).,S'assurer que tout le contenu accrédité en formation continue est livré avec précision pour respecter les directives réglementaires provinciales.,Compréhension approfondie du programme d'intégration VSP (activités sur le terrain, activités des leaders, matériel d'autoformation).,Établir des attentes claires pour les nouveaux conseillers et leaders.,Coordonner les horaires en envoyant des invitations aux membres confirmés de la cohorte.,Collaborer et s'associer avec les vice-présidents régionaux (VPR), les directeurs régionaux (DR) et les directeurs régionaux des opérations d'assurance (DROA) pour partager les observations, les progrès et l'achèvement du contenu d'intégration.,Maintenir la collaboration et le partenariat avec le consultant principal national des ventes en intégration et participer au programme d'intégration de phase 2.,Démontrer un engagement personnel à s'assurer que les compétences/connaissances/accréditations sont à jour et répondent aux exigences du poste, y compris un permis d'assurance de personnes (LLQP) actif.

Candidat idéal

3+ ans d'expérience professionnelle dans l'industrie de l'assurance,Permis d'assurance de personnes (LLQP) actif

Compétences techniques

Théorie de l'apprentissage des adultes
Développement de programmes d'études
Facilitation de l'apprentissage
Industrie de l'assurance
Produits d'assurance
Organisation des connaissances
Intégration
Présentation professionnelle
Dispense de formation
Évaluations de formation

Compétences interpersonnelles

Communication
Souci du détail
Communication à plusieurs niveaux

Heures de travail

37,5 heures/semaine

Avantages

Avantages sociaux modernes et complets
rémunération concurrentielle
options d'achat d'actions
modalités de travail flexibles
opportunités d'apprentissage et de croissance.

À propos de l'entreprise

R

Royal Bank of Canada

La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être et guidée par des principes en vue de produire une performance de premier plan. En tant que plus grande banque du Canada, elle offre des services de banque aux particuliers et aux entreprises, de gestion de patrimoine et de marchés des capitaux à plus de 17 millions de clients dans le monde.

Axé sur la mission
Inclusif
Innovant
Collaboratif
Professionnel
Voir tous les emplois chez Royal Bank of Canada
Retour aux offres

    Nous respectons votre vie privée

    BerryMap utilise des cookies pour fournir des fonctionnalités essentielles, analyser l'utilisation et améliorer votre expérience. Vous pouvez personnaliser vos préférences ci-dessous.