Directeur de groupe d'audit principal (É.-U.) - Conformité des consommateurs

Diriger et développer une équipe de professionnels de l'audit,Superviser, planifier et exécuter des audits et/ou des projets de complexité variable,Agir en tant qu'expert en la matière dans son domaine d'expertise,Fournir des conseils, du leadership, du coaching et du développement à l'équipe,Assurer le leadership en matière de gestion du personnel (embauche, établissement d'objectifs, développement du personnel, gestion de la performance, décisions de rémunération, promotion du travail d'équipe),Superviser et diriger une équipe d'audit vaste, importante et/ou très complexe et diversifiée,Agir en tant que conseiller stratégique auprès de l'équipe de direction en matière de gestion de portefeuille et financière,Faciliter les discussions stratégiques clés en matière d'audit et fournir un leadership éclairé aux cadres,Définir l'orientation opérationnelle de l'équipe et collaborer sur des objectifs communs,Se concentrer sur la planification à long terme pour le domaine fonctionnel,Traiter et gérer les informations confidentielles avec discrétion,Développer, communiquer et mettre en œuvre une stratégie holistique pour le domaine d'expertise de l'audit,Superviser/diriger/gérer et planifier les activités de travail des missions d'audit pour assurer une couverture adéquate des risques,Examiner le Mémorandum de Planification d'Audit (MPA), la Matrice des Risques et Contrôles de Processus (MRCP), la Grille des Constatations et le Rapport d'Audit,Effectuer les revues/approbations de niveau L2 pour toutes les activités d'audit,Agir en tant que conseiller principal en audit auprès de la direction et des équipes respectives,Rapporter sur les tendances émergentes, identifier les problèmes et les opportunités, et recommander des actions,Diriger les relations avec les partenaires clés de l'entreprise et interagir avec l'équipe de direction,Assurer une vue intégrée des activités connexes à travers la fonction,Prévoir les initiatives et la demande, coordonner la priorisation,Fournir des communications au niveau fonctionnel/commercial,Diriger l'équipe dans le développement et/ou la mise en œuvre intégrée de politiques/processus/procédures/changements,S'assurer que l'équipe adhère aux politiques/procédures internes, aux cadres d'entreprise, aux méthodologies et aux directives réglementaires,Contribuer à l'examen des processus internes et identifier les opportunités d'efficacité opérationnelle,Diriger les relations avec les lignes d'affaires/fonctions corporatives et/ou de contrôle,Soutenir l'équipe pour qu'elle reste informée des problèmes émergents, des tendances et des exigences réglementaires en évolution,Évaluer/identifier les problèmes clés et les escalader aux niveaux appropriés,Maintenir une culture de gestion des risques et de contrôle,Identifier, atténuer et rapporter les problèmes de risque,Diriger ou contribuer à des initiatives transversales/d'entreprise en tant qu'expert organisationnel ou en la matière,Superviser ou diriger la facilitation et/ou la mise en œuvre des plans d'action/de remédiation d'audit interne,Gérer l'équipe globale, en fournissant leadership et orientation,Fixer des cibles et des objectifs pour l'équipe,Développer l'expertise de l'équipe pour l'aligner sur la demande de l'entreprise,Favoriser un environnement qui encourage la productivité, l'innovation, l'amélioration des processus, le travail d'équipe et le professionnalisme,Coordonner les ressources nécessaires pour assurer l'achèvement de la mission d'audit dans les délais,Fournir du coaching, du développement, de la succession, du recrutement, de la gestion des ressources et du leadership d'équipe,Prioriser et gérer sa propre charge de travail,Soutenir un environnement de travail positif,Identifier et recommander des opportunités d'améliorer la productivité, l'efficacité et l'efficience opérationnelle,Établir des relations efficaces dans plusieurs domaines d'activité,Participer au transfert de connaissances,Soutenir et gérer les équipes à travers le changement

Diplôme de premier cycle requis,10+ ans d'expérience pertinente,Expérience en conformité des consommateurs,Connaissances réglementaires,Expérience en audit,Examinateurs OCC/FINRA/SEC/CFPB/FED/FDIC bienvenus,Certification CRCM ou CIA préférée

Diplôme de baccalauréat

Doit être disposé à voyager (Déplacements nationaux occasionnels)