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Associé(e) aux services à la clientèle privée II - Greenville, SC

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Description

L'associé(e) aux services à la clientèle privée II fournira un soutien administratif pour la gestion de patrimoine, aidant les clients et leurs conseillers avec les transferts d'argent et la maintenance générale des comptes. Ce rôle implique un travail indépendant, une coordination avec divers départements bancaires, la garantie de la conformité aux politiques financières telles que la LBC/FAT et le PCV, et la tenue de données clients précises. Les responsabilités incluent également la gestion des demandes de renseignements, le soutien à l'administration et à la rétention des comptes, et l'identification d'améliorations de processus.

Ce que nous recherchons

Effectuer des tâches administratives pour les domaines de la gestion de patrimoine. Aider les clients avec les mouvements de fonds et la maintenance générale des comptes. Travailler de manière autonome avec une supervision minimale. Utiliser des plateformes et des systèmes pour les dépôts, les prêts, les investissements et les fiducies pour les clients à valeur nette élevée. Coordonner avec les départements bancaires pour résoudre les problèmes des clients et répondre aux questions. Exécuter efficacement les demandes de mouvement de fonds en conformité avec les politiques et procédures. Posséder une excellente compréhension et utilisation des systèmes bancaires pour les chèques de découvert et la maintenance des produits de gestion de patrimoine. Être responsable de la compréhension et du respect des politiques et procédures de LBC/FAT de Gestion de patrimoine TD. Mettre en œuvre le Programme de vérification de l'identité des clients (PCV) de TD. Effectuer des tâches liées à l'administration des comptes, à la rétention et aux services spécialisés. Gérer et répondre rapidement à toutes les demandes de renseignements/informations. Maintenir diverses bases de données et systèmes informatiques, en assurant l'exactitude des données. Coordonner le flux d'informations entre les départements internes, les clients et d'autres parties. Coordonner avec le personnel plus expérimenté pour résoudre les problèmes complexes des clients. Guider et diriger d'autres personnes, agissant comme une ressource spécialisée pour les mouvements de fonds et l'assistance administrative. Accomplir les tâches administratives/de service à la clientèle assignées conformément aux politiques et procédures opérationnelles. Identifier et recommander des améliorations technologiques/de processus. Aider à la formation d'autres collègues.

Candidat idéal

Diplôme d'associé et/ou 2+ ans d'expérience professionnelle pertinente. Grande attention aux détails. Compétences organisationnelles. Excellentes compétences en service à la clientèle. Compétences informatiques, y compris l'expérience des feuilles de calcul et des bases de données. Compétences exceptionnelles en service à la clientèle par téléphone. Capacité à interagir avec le back-office de manière positive et solidaire. Capacité à toujours offrir un service supérieur dans un environnement rapide et en évolution.

Éducation minimale

Diplôme d'associé

Compétences techniques

Compétences informatiques
Expérience des feuilles de calcul
Expérience des bases de données
Politiques et procédures LBC/FAT
Programme de vérification de l'identité des clients (PCV)

Compétences interpersonnelles

Grande attention aux détails
Compétences organisationnelles
Excellentes compétences en service à la clientèle
Attitude positive
Esprit de soutien
Adaptabilité
Communication
Résolution de problèmes

Heures de travail

40 heures/semaine

Avantages

Avantages en matière de santé et de bien-être
Programmes d'épargne et de retraite
Congés payés (Congés annuels payés, Congés flexibles payés, Congés fériés payés)
Avantages et réductions bancaires
Développement de carrière
Récompense et reconnaissance
Programmes de formation
Programmes de mentorat

Engagements spéciaux

Le poste relève de la définition de prêteur en vertu de la Réglementation Z de la Truth in Lending Act et de prêteur hypothécaire en vertu de la SAFE Act. Doit être admissible à l'emploi auprès d'une institution financière couverte par la Réglementation Z. Doit être admissible à l'enregistrement en tant que prêteur hypothécaire enregistré auprès du NMLS (Nationwide Mortgage Licensing System and Registry). Des résultats satisfaisants à une vérification des antécédents criminels et à une vérification de solvabilité sont requis. Des déclarations/certifications du candidat concernant les conclusions administratives, civiles et/ou criminelles par toute agence/autorité gouvernementale sont requises.

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

Inclusif
Axé sur la communauté
Professionnel
Axé sur la croissance
Bienveillant
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