Directeur/Directrice des Partenariats - Sports & Talents (R27100)

Diriger l'engagement quotidien avec les partenaires externes, comprendre leurs objectifs et s'assurer que les éléments de campagne répondent aux objectifs des partenaires et aux normes de marque/légales d'Epic.,Agir comme le visage externe d'Epic au sein de l'industrie du sport, développer des relations solides et représenter Epic lors des événements majeurs de l'industrie.,Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Consommateurs pour aligner les initiatives de partenariat avec les objectifs plus larges d'Epic en matière de joueurs, de produits et d'affaires, influençant ainsi la stratégie produit.,Collaborer avec les équipes de développement et de création pour identifier, présenter et traduire les idées de partenariats sportifs en offres de jeu attrayantes (par exemple, Fortnite, Rocket League).,Diriger, rechercher et négocier de nouveaux partenariats sportifs, gérer les opportunités de licence entrantes et sortantes dans le sport et le divertissement.,Gérer l'exécution de bout en bout des campagnes de partenariat, en servant de liaison clé et en coordonnant avec les équipes interfonctionnelles pour une livraison rapide, la gestion des actifs, le support de mise sur le marché et une communication simplifiée.,Collaborer avec les équipes d'Epic pour identifier, présenter et intégrer des partenariats de haut niveau pour Fortnite, de la proposition au lancement.

8 à 10 ans et plus d'expérience dans les partenariats sportifs et la négociation de contrats avec des talents, avec un historique de conclusion et d'exécution d'accords de haut niveau.,Compréhension approfondie du paysage sportif et des talents (ligues, équipes, talents, agences), avec une solide compréhension des produits de consommation numériques et de la culture du jeu vidéo.,Doit avoir dirigé l'exécution de campagnes de marketing de partenariat, de produit ou de jeu.,Influence et relations existantes dans l'industrie du sport, de la musique et des talents, avec un point de vue aiguisé sur le positionnement créatif et la narration.,Expérience avérée dans la transformation d'idées de produits en vision/présentation, nécessitant une expérience en stratégie combinée au développement commercial, aux affaires juridiques et à l'exécution de partenariats.,Expérience démontrée dans la recherche/présentation de nouvelles opportunités et la conduite d'accords complexes du concept à l'exécution.,Excellentes compétences organisationnelles et de communication, grande attention aux détails et capacité à effectuer plusieurs tâches et à gérer les priorités changeantes avec calme et discrétion.,Utilisation d'un bon jugement, de la délégation, de la pensée critique, des compétences en résolution de problèmes et de la collaboration, en particulier dans les situations stressantes.,Expérience dans l'élaboration de synthèses de partenariats internes et externes, de plans de mise sur le marché, de présentations, de récapitulatifs et de présentations préférée.,Historique avéré de maîtrise du P&L, compréhension complète de l'entonnoir marketing et de l'analyse des activations de licences.,Entrepreneur autonome qui représente Epic avec crédibilité et dynamisme.,À l'aise avec les déplacements fréquents (25 à 40 %) pour les réunions, les événements et les engagements de l'industrie.

Doit être disposé(e) à voyager (25-40%)