Directeur général, Chef du financement de projets et d'infrastructures, Groupe Clients Entreprises

Diriger une équipe nationale de professionnels du financement de projets et des PPP pour stimuler la croissance des revenus et fournir des solutions de financement.

Stimuler la croissance des affaires dans les PPP, les énergies renouvelables, les centres de données, la fibre optique et d'autres segments en dirigeant les équipes de transaction pour la présentation, la structuration, la réalisation, la documentation et la clôture de transactions de dette senior syndiquées et bilatérales, y compris la diligence raisonnable et les soumissions de crédit.

Établir et maintenir des relations de collaboration avec les partenaires de RBC (Gestion des risques du Groupe, Marchés des capitaux, Services bancaires d'investissement).

Fournir des analyses de marché et de l'industrie pour soutenir les orientations du GCE sur les structures de prêt optimales.

Évaluer les profils de risque et de rendement des transactions de PIF pour éclairer les stratégies des clients.

Développer et maintenir un pipeline d'affaires pour acquérir de nouvelles affaires et conclure des transactions de prêt.

Soutenir et diriger la gestion et le suivi du portefeuille de prêts PIF, y compris la production de rapports en temps opportun et les recommandations d'action.

Assurer une supervision de haut niveau des soumissions de crédit PIF pour garantir une qualité de crédit et une analyse élevées.

Diplôme de premier cycle en commerce, économie ou un domaine connexe (Essentiel).

Plus de 10 ans d'expérience professionnelle en financement de projets et de PPP, y compris une connaissance du crédit de dette senior, et une expérience dans la direction de transactions d'énergie renouvelable (Essentiel).

Vaste expérience en modélisation et en interprétation de feuilles de calcul de sensibilité financière et de scénarios (Essentiel).

Compétences avérées en développement des affaires et en négociation (Essentiel).

Capacité à prioriser le travail et à gérer plusieurs tâches tout en respectant des délais serrés (Essentiel).

Compétences efficaces en communication, relations interpersonnelles et relations clients, et capacité à travailler efficacement en équipe (Essentiel).

Compétences démontrées en coaching et en leadership (Essentiel).

Solides compétences informatiques, avec un accent sur PowerPoint et Excel (Essentiel).

MBA, CPA, CFA ou autre titre professionnel pertinent (Atout).

Diplôme de premier cycle en commerce, économie ou un domaine connexe (requis); MBA, CPA, CFA ou autre titre professionnel pertinent (préféré)