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Hybride

Responsable, Engagement du Bureau Produit

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Description

Ce rôle est essentiel pour établir la confiance avec les partenaires commerciaux et développer les talents au sein de l'équipe Produit Protect. Le responsable gérera des communications de haute qualité et cohérentes concernant les réalisations, les feuilles de route et la reconnaissance, et pilotera également des initiatives de formation clés pour aider les équipes à fournir des solutions efficaces.

Ce que nous recherchons

Développer et exécuter des stratégies de communication interne pour les initiatives Produit Protect.,Créer du contenu engageant pour les bulletins d'information, l'intranet et les mises à jour des partenaires.,Maintenir et améliorer le Catalogue de Produits et Services avec des feuilles de route, des réalisations et des ressources multimédias actualisées.,Concevoir et mettre en œuvre le programme de certification Scaled Agile pour les Product Owners.,Élaborer et dispenser des modules de formation en Détection de Fraude pour l'intégration et le développement continu.,Suivre l'efficacité de la formation et l'améliorer continuellement en fonction des retours et des résultats.,Collaborer avec la direction, les équipes produit et les parties prenantes des lignes d'affaires (LOB) pour assurer la cohérence des messages et des priorités de formation.,Gérer les relations avec les fournisseurs externes ou les experts internes (SME) pour la création et la livraison de contenu.

Candidat idéal

Maîtrise des meilleures pratiques agiles (via la certification Scaled Agile),Capacité à concevoir des solutions en tenant compte des besoins des utilisateurs finaux (formation en Détection de Fraude)

Compétences techniques

Certification Scaled Agile
Détection de Fraude
Outils de Catalogue de Produits et Services
Stratégies de communication interne
Création de contenu

Compétences interpersonnelles

Communication
Collaboration
Leadership
Établissement de la confiance client
Transparence
Gestion des relations
Formation et développement
Gestion des parties prenantes

Heures de travail

37,5 heures/semaine

Avantages

Avantages en matière de santé et de bien-être
programmes d'épargne et de retraite
congés payés
avantages bancaires et réductions
développement de carrière
programmes de récompense et de reconnaissance

Aussi disponible à

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

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