Superviseur(e) de la maintenance

Superviser directement les employés de maintenance lors des quarts de travail assignés.

Assurer la prestation efficace des services de maintenance et soutenir la production dans une exploitation 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.

Planifier, attribuer et diriger le travail.

Traiter les plaintes concernant les produits et les employés et résoudre les problèmes.

Exercer les responsabilités de supervision conformément aux politiques de l'entreprise, aux réglementations de l'OSHA et aux lois applicables.

Collaborer avec l'ingénieur d'usine, le/la responsable de la maintenance et la direction des installations pour utiliser l'équipement afin d'améliorer la sécurité des employés, la qualité de la production, la fiabilité des équipements et l'efficacité globale des équipements.

Superviser les projets de maintenance et les projets d'investissement pour le site.

Utiliser l'expertise mécanique et électrique pour maintenir les systèmes de production, les services publics, les bâtiments et les terrains.

Utiliser un système de gestion de maintenance informatisé (GMAO) pour optimiser l'utilisation des actifs grâce à la maintenance préventive planifiée.

S'assurer que tous les services publics (réfrigération, électricité, vapeur, systèmes d'air comprimé, etc.) sont en bon état de fonctionnement pour soutenir la production.

Mettre en œuvre les actions correctives identifiées par les indicateurs clés de performance de la maintenance.

Se tenir au courant des réglementations et codes industriels les plus récents et émergents relatifs à la conception et au fonctionnement des systèmes mécaniques et électriques.

S'assurer que les politiques et normes de l'entreprise sont respectées tant dans la mise en œuvre des projets d'investissement que dans la maintenance quotidienne.

Remplir tous les documents, y compris les dossiers de maintenance, les rapports d'incidents et les enquêtes.

Maintenir la documentation technique à jour sur les automates programmables (API), l'instrumentation et l'équipement.

Partager les meilleures pratiques au sein du service de maintenance.

Surveiller et faire appliquer les politiques, les règles d'usine et les programmes auprès des employés, des entrepreneurs, des fournisseurs, des consultants et des prestataires (sécurité, sécurité alimentaire, réglementation, etc.).

Assumer les responsabilités typiques d'un(e) gestionnaire nécessitant la planification, l'évaluation, l'organisation, l'intégration et la délégation.

Assurer la gestion directe des employés pour garantir une sélection, une rétention, un développement et une gestion de la performance efficaces.

Évaluer les compétences et les capacités du personnel de maintenance et aider le/la responsable à élaborer des programmes de formation.

Adhérer au code d'éthique de Saputo et appliquer activement les valeurs de Saputo.

Effectuer d'autres tâches assignées.

Minimum de cinq (5) ans d'expérience en maintenance industrielle dans l'industrie laitière, alimentaire et/ou des boissons ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience.

Expérience préalable en tant que chef d'équipe ou superviseur(e) requise.

Connaissance pratique des chaudières, de la réfrigération, des automates programmables (API), de l'électricité, des tours de refroidissement, des compresseurs à ammoniac et des équipements d'emballage.

Familiarité avec les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).

Expérience en matière de direction et de respect des politiques et procédures de sécurité/sûreté.

Capacité à suivre toutes les politiques et procédures d'assainissement et de qualité, et à signaler et assurer le suivi de toute déficience.

Saputo offre une variété d'avantages, notamment des salaires et des taux horaires compétitifs, des programmes de santé et de bien-être, des prix de service, des programmes d'apprentissage et de développement, ainsi que des régimes de retraite.

Capacité à travailler des heures flexibles, y compris les week-ends. Capacité à soulever jusqu'à 40 lb sans assistance.