Chef de la gestion des contrôles des prêts résidentiels (É.-U.)

Assurer le leadership en matière de gestion du personnel, y compris l'embauche, la fixation d'objectifs, le développement, la gestion de la performance et les décisions de rémunération.,Diriger la fonction de gouvernance et de contrôle 1A pour l'organisation RESL aux États-Unis, en développant et en mettant en œuvre une stratégie de gouvernance.,Superviser les activités de gouvernance et de contrôle, évaluer les risques et recommander des changements basés sur les informations des partenaires de la fonction de contrôle.,Collaborer avec l'entreprise pour répondre aux audits et aux examens, et développer des stratégies pour gérer les problèmes réglementaires et de gouvernance.,Maintenir une culture de gestion des risques et de contrôle alignée sur l'appétit pour le risque.,Évaluer l'efficacité des programmes de gouvernance et de contrôle de l'entreprise.,Représenter l'entreprise sur les initiatives de gestion des risques, de conformité, de LBA, de gestion des fournisseurs, de réglementation et d'audit.,Se tenir informé des problèmes réglementaires affectant la gouvernance et le contrôle de l'entreprise.,Soutenir les stratégies de risque à l'échelle de l'entreprise de TD et les exigences de la fonction de contrôle.,Identifier et gérer les problèmes pour RESL, en collaborant avec les unités d'affaires (LOB) et les partenaires de contrôle.,Promouvoir les améliorations de l'environnement de contrôle, y compris la cartographie des processus, l'identification et le suivi des risques et des contrôles.,Contribuer à la compréhension des exigences de gouvernance et de contrôle et des tendances émergentes.,Agir en tant que représentant de l'entreprise pour tous les audits.,Diriger, mettre en œuvre et/ou effectuer des examens de processus de diligence raisonnable pour les zones de risque potentielles.,Fournir des informations et des conseils à l'équipe de direction exécutive.,Assurer des communications fonctionnelles et au niveau de l'entreprise cohérentes, appropriées et alignées.,Gérer l'équipe globale, en fournissant leadership et orientation.

Baccalauréat préféré,10+ ans d'expérience pertinente,Connaissance approfondie des règles et politiques bancaires et réglementaires pertinentes, spécifiquement en matière de prêts résidentiels,Expérience significative avec les régulateurs et les partenaires d'audit au sein d'une division commerciale multidisciplinaire,Solide sens des affaires et capacités analytiques avec la capacité de consolider l'information en une analyse claire et concise,Capacités de réflexion prospective et stratégique pour soutenir l'exécution de la stratégie commerciale,Capacité à influencer et à motiver les autres, y compris ceux sans lien hiérarchique direct,Capacité à gérer et à influencer efficacement dans un environnement matriciel,Capacité à interagir avec tous les niveaux de l'organisation,Excellent communicateur, avec d'excellentes compétences orales, écrites et de présentation,Conscience organisationnelle et capacité à équilibrer les points de vue des diverses parties prenantes,Compétences avérées en leadership; leader motivant et collaboratif réussissant à développer, guider et gérer une équipe professionnelle

Baccalauréat

Déplacements nationaux occasionnels,Déplacements internationaux occasionnels