L'équipe Family Office de KPMG travaille avec des particuliers et des familles à valeur nette élevée partout au Canada, en leur fournissant des conseils indépendants et objectifs sur tous les aspects de la richesse. Ce rôle consiste à fournir des services de gouvernance et de dynamique familiale, à initier des mandats clients, à élaborer des portées de projet, à coordonner des réunions clients, à mener des entretiens, à rédiger des rapports et à soutenir les initiatives stratégiques et les efforts de développement des affaires.
Initier des mandats clients en élaborant la portée du projet, les plans de travail, les ressources, les estimations de temps et de coûts; développer des supports d'engagement client à fort impact, coordonner les réunions clients, mener des entretiens individuels et rédiger des rapports; préparer des procès-verbaux détaillés de réunions familiales et des rapports d'avancement client; soutenir la recherche et le développement d'évaluations, de guides pratiques et de méthodologies sur mesure sur des sujets tels que le développement du leadership, la stratégie familiale et commerciale, les conseils d'administration et la planification de la relève; agir en tant que soutien de projet pour les initiatives stratégiques de la prochaine génération et les événements/webinaires Family Office; soutenir le processus de proposition avec l'équipe Family Office et d'autres associés/experts en la matière de KPMG; tenir à jour les listes de prospects clients, les rapports de pipeline et les rapports de mise à jour sur le développement des affaires/le leadership; maintenir les connaissances sur les meilleures pratiques dans le domaine du Family Office et aider à positionner la pratique comme un leader d'opinion.
Baccalauréat ou maîtrise (Gestion/Administration des affaires, Ressources humaines, Psychologie, Sciences sociales, Relations industrielles); titre de Family Enterprise Advisor (FEA) de Family Enterprise Canada, ou désignation similaire; excellentes compétences en jugement commercial, en analyse et en prise de décision; compétences exceptionnelles en gestion des parties prenantes et en communication; expérience en gestion de projet et en consultation (au sein d'une firme de conseil formelle ou pour des parties prenantes internes); capacité à mener des recherches et à synthétiser des données en informations significatives; capacité à travailler et à communiquer efficacement avec des partenaires commerciaux de haut niveau; capacité à présenter à tous les niveaux de l'équipe Family Office et aux clients (en personne et à distance/virtuellement).
Baccalauréat, Maîtrise
Employeur garantissant l'égalité des chances,milieu de travail inclusif et sans obstacles,ajustements et aménagements pendant le processus de recrutement
KPMG s.r.l./S.E.N.C.R.L. est le cabinet canadien membre de KPMG International, un réseau mondial de cabinets de services professionnels. Le cabinet offre des services d'audit, de fiscalité et de conseil à une vaste clientèle composée de sociétés ouvertes et fermées, d'organismes sans but lucratif et d'organisations du secteur public. Avec plus de 40 bureaux au pays, KPMG aide ses clients à simplifier la complexité et à réaliser leurs ambitions grâce à une expertise sectorielle approfondie.
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