Directeur(trice) des communications
Description
Le(la) directeur(trice), Communications d'entreprise, de RBC Services aux entreprises, fournit des conseils stratégiques en communication, principalement axés sur les communications externes pour des secteurs clés tels que les petites entreprises, l'agriculture, les femmes en affaires et les soins de santé. Le rôle implique la gestion des communications pour le chef de groupe, y compris les événements internes et les communications avec la direction, et la collaboration sur des initiatives interfonctionnelles. Ce poste implique également de travailler avec des cadres supérieurs sur les priorités de relations publiques, d'utiliser les médias sociaux pour la sensibilisation, et exige un(e) conteur(euse) stratégique et créatif(ve) doté(e) de solides compétences rédactionnelles et de relations avec les médias.
Ce que nous recherchons
Fournir des conseils stratégiques en communications internes et externes aux cadres supérieurs de la Banque de commerce.,Diriger l'élaboration et l'exécution de stratégies de communication stratégiques internes et externes pour soutenir les priorités commerciales.,Identifier et diriger les opportunités de mise en valeur des cadres supérieurs en interne et en externe, y compris le soutien aux tournées médiatiques, aux allocutions, au leadership éclairé sur LinkedIn, à la rédaction de discours et aux communications internes.,Superviser et gérer les relations médiatiques proactives et réactives, les communications de gestion du changement et les questions de réputation.,Offrir du coaching, de la rétroaction et des opportunités de développement aux subordonnés directs.,Gérer les relations et les budgets avec les agences de relations publiques externes et les fournisseurs.,Collaborer avec les collègues de la Marque, du Marketing et des Communications d'entreprise de RBC pour amplifier les thèmes de l'entreprise.,Fournir des conseils quotidiens en communication aux partenaires commerciaux et fonctionnels pour favoriser l'adoption des meilleures pratiques.
Candidat idéal
Diplôme de premier cycle/certificat d'études supérieures ou l'équivalent en communications, relations publiques, journalisme, anglais ou un domaine connexe.,10 ans d'expérience en communications.,Expérience en matière de conseils stratégiques en communication auprès de dirigeants d'entreprise et d'experts en la matière.,Capacité à diriger des équipes et à soutenir le développement des talents et le coaching quotidien.,Solide expérience en rédaction créative et commerciale, en relations avec les médias et en communication de gestion du changement.,Capacité à prioriser, gérer et exécuter efficacement dans un environnement dynamique avec des délais serrés et un réseau diversifié de parties prenantes au sein d'une organisation matricielle.,Compétences exceptionnelles en gestion de projet, intelligence émotionnelle et souci du détail.,Bilinguisme français (atout).,Apprentissage rapide avec une curiosité naturelle, une passion et un sens aigu pour identifier les opportunités de relations publiques et de narration (atout).,Expérience en agence de relations publiques et avec les médias (atout).,Esprit de collaboration et capacité à s'autogérer (atout).
Éducation minimale
Diplôme de premier cycle/certificat d'études supérieures ou l'équivalent en communications, relations publiques, journalisme, anglais ou un domaine connexe
Compétences techniques
Compétences interpersonnelles
Heures de travail
37,5 heures/semaine
Avantages
À propos de l'entreprise
Royal Bank of Canada
La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être et guid ée par des principes en vue de produire une performance de premier plan. En tant que plus grande banque du Canada, elle offre des services de banque aux particuliers et aux entreprises, de gestion de patrimoine et de marchés des capitaux à plus de 17 millions de clients dans le monde.
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