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Description

Le gestionnaire d'affaires travaillera avec le Front Office et d'autres départements au sein de RBC Gestion de patrimoine Asie (GPA) pour assurer d'excellentes expériences client et favoriser un environnement collaboratif. Il/Elle soutiendra également le chef d'équipe, le gestionnaire de relations adjoint (GRA) et le chef d'équipe GRA dans la gestion des opérations commerciales et l'amélioration de l'efficacité.

Ce que nous recherchons

Collaborer avec les chefs d'équipe pour optimiser l'allocation des ressources et améliorer les flux de travail.,Superviser le traitement quotidien des transactions et les approbations exceptionnelles pour le Front Office, en assurant l'exactitude et la conformité.,Agir en tant que principal interlocuteur pour les plaintes des clients et les escalades opérationnelles.,Enquêter sur les erreurs opérationnelles, mettre en œuvre des actions correctives et atténuer les risques.,Collaborer avec les chefs d'équipe GRA pour gérer les demandes du Front Office et assurer des réponses rapides.,Identifier les opportunités d'améliorer l'efficacité du traitement, l'expérience client et l'atténuation des risques.,Collaborer avec le Groupe de transformation des affaires et les équipes informatiques pour planifier et exécuter les initiatives de GPA.,Analyser les constatations exceptionnelles avec la Gestion des risques d'entreprise, examiner les tableaux de bord de performance et gérer le recrutement des GRA.,Assister les audits internes/externes par l'examen de la documentation et les tests.,Gérer les dossiers de formation et assurer la conformité aux exigences d'apprentissage.,Collaborer avec l'équipe administrative pour des opérations de bureau fluides.

Candidat idéal

Diplôme universitaire en gestion des affaires, finance, économie ou autres qualifications professionnelles pertinentes en finance,Au moins 8 ans d'expérience pertinente dans le secteur des services financiers,Examens de licence HKSI Papiers 1, 7 et 8 ou équivalent,Une qualification ECF certifiée est préférée,Une expérience et des connaissances des produits d'investissement en gestion de patrimoine ou en banque privée seront fortement préférées

Éducation minimale

Diplôme universitaire

Compétences techniques

Évaluations d'entreprise
Conception de processus métier
Amélioration des processus métier
Modélisation des processus métier
Gestion de la configuration (GC)
Gestion de crise
Mesure de l'efficacité
Mise en œuvre
Analyse des exigences
Analyse des flux de travail
MS Word
MS Excel
Bloomberg
Reuters

Compétences interpersonnelles

Excellente communication
Service à la clientèle
Gestion du personnel
Gestion de projet
Compétences organisationnelles
Souci du détail
Compétences administratives
Historique d'exécution
Esprit collaboratif
Résolution de problèmes

Heures de travail

40 heures/semaine

Avantages

Programme complet de rémunération globale (primes
avantages sociaux flexibles
rémunération compétitive)
Des leaders qui soutiennent le développement
Opportunités de travailler avec les meilleurs
Capacité à faire une différence
Équipe dynamique et collaborative
Programme de formation de classe mondiale

Engagements spéciaux

Soumis au régime de vérification obligatoire des références (MRCS)

À propos de l'entreprise

R

Royal Bank of Canada

La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être et guidée par des principes en vue de produire une performance de premier plan. En tant que plus grande banque du Canada, elle offre des services de banque aux particuliers et aux entreprises, de gestion de patrimoine et de marchés des capitaux à plus de 17 millions de clients dans le monde.

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