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Temps plein
Sur place

Adjoint(e) administratif(ve), Banque d'investissement

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Description

Cette opportunité s'adresse à un(e) adjoint(e) administratif(ve) expérimenté(e) pour fournir un soutien complet à la haute direction et aux équipes interfonctionnelles au sein du groupe mondial de banque d'investissement, en gérant des priorités concurrentes dans un environnement dynamique.

Ce que nous recherchons

Les responsabilités clés incluent le soutien direct aux cadres juniors et seniors, la distribution du courrier et la coordination des services de messagerie, la réponse et le filtrage des appels téléphoniques, l'organisation des déplacements nationaux et internationaux, la gestion des calendriers et des plannings des cadres, la coordination des arrangements de réunions (conférences téléphoniques, salles de réunion, réservations, traiteur), la préparation, le suivi et la gestion des notes de frais, le remplacement d'autres membres du personnel du département, et l'exécution d'autres tâches ou projets spéciaux assignés. Le rôle implique également l'identification proactive des risques opérationnels/lacunes de contrôle, l'examen et le respect des politiques de la firme, et l'escalade des événements de risque opérationnel.

Candidat idéal

Les candidats doivent posséder 5 à 10 ans et plus d'expérience pertinente en tant qu'adjoint(e) administratif(ve), de solides compétences organisationnelles, de la discrétion, et la capacité à prioriser et à gérer plusieurs tâches et projets. Un baccalauréat et une expérience dans les services financiers ou une industrie réglementée sont un avantage.

Éducation minimale

Baccalauréat (Préféré)

Compétences techniques

MS Office (Word
Excel
PowerPoint)
Concur
CRM Salesforce
Saisie de données
Services de messagerie électronique
Administration de bureau
Logiciel de présentation
Logiciel de feuille de calcul
Logiciel de traitement de texte

Compétences interpersonnelles

Solides compétences en communication orale et écrite
excellentes compétences interpersonnelles
capacité à établir et à maintenir de solides relations de travail
bonne organisation
suivi rigoureux
attention aux détails
compétences en résolution de problèmes
capacité à prendre des initiatives
fonctionner de manière autonome
travail d'équipe
capacité à gérer des informations sensibles et confidentielles avec discrétion
gestion du temps.

Heures de travail

40 heures/semaine

Avantages

Programme complet de rémunération globale (incluant les primes
avantages sociaux flexibles
rémunération concurrentielle
commissions
actions le cas échéant)
des leaders qui soutiennent le développement
des opportunités de faire une différence et d'avoir un impact durable
un environnement de travail dynamique et collaboratif
un travail stimulant
des opportunités de bâtir des relations étroites avec les clients.

Engagements spéciaux

Capacité à faire des heures supplémentaires au besoin.

À propos de l'entreprise

R

Royal Bank of Canada

La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être et guidée par des principes en vue de produire une performance de premier plan. En tant que plus grande banque du Canada, elle offre des services de banque aux particuliers et aux entreprises, de gestion de patrimoine et de marchés des capitaux à plus de 17 millions de clients dans le monde.

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