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Analyste actuariel III

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Description

TD Assurance est à la recherche d'un Analyste actuariel III pour effectuer et analyser la recherche et les audits actuariels, en assurant l'alignement avec les objectifs d'atténuation des risques et de croissance commerciale. Ce rôle implique le développement, le calcul et la vérification des valeurs de police, des études de profit et des programmes de réserves. L'analyste développera également des rapports de suivi, interprétera les techniques actuarielles et fournira un soutien technique pour le développement de plans d'assurance. De plus, le rôle comprend l'amélioration des procédures fonctionnelles, la garantie de la conformité, la gestion des relations avec les parties prenantes et la contribution au développement de l'équipe.

Ce que nous recherchons

Diriger, préparer, effectuer et analyser la recherche et les audits actuariels,Assurer l'alignement des objectifs d'atténuation des risques et de croissance commerciale,Développer, calculer et vérifier les valeurs de police; les études de profit, les programmes de réserves, les fichiers de tarifs et les procédures,Aider à la préparation de la portion actuarielle des rapports financiers et des déclarations de revenus,Développer des rapports de suivi appropriés pour analyser l'expérience de souscription et de sinistres de l'entreprise,Examiner et interpréter les indications des techniques actuarielles standard, et reconnaître les situations qui nécessitent des modifications aux procédures normales,Coordonner la préparation de la documentation pour appuyer les conclusions actuarielles,Fournir un soutien technique pour le développement de plans et programmes d'assurance,Développer et améliorer les procédures fonctionnelles, y compris l'examen de leur solidité actuarielle,Assurer le maintien des contrôles, politiques et procédures pour la fonction actuarielle,Soutenir la mise en œuvre des meilleures pratiques, l'atténuation des risques, les contrôles des risques ainsi que les processus, politiques et procédures pour la fonction actuarielle,Aider à la structure financière de l'organisation, réaliser des projections financières et effectuer des analyses actuarielles,Adhérer aux cadres ou méthodologies d'entreprise,Assurer la conformité des opérations commerciales aux exigences internes et externes applicables,Participer à des initiatives interfonctionnelles / d'entreprise en tant qu'expert en la matière,Mener des projets de recherche internes et externes; soutenir le développement/la livraison de présentations/communications,Diriger / faciliter et/ou mettre en œuvre des actions / plans de remédiation pour résoudre les problèmes de performance/risque/gouvernance,Gérer activement les relations au sein et entre les diverses lignes d'affaires, les fonctions corporatives et/ou de contrôle,Se tenir au courant des problèmes émergents, des tendances et de l'évolution des exigences réglementaires et évaluer les impacts potentiels,Maintenir une culture de gestion des risques et de contrôle,Surveiller le service, la productivité et évaluer les niveaux d'efficacité,Participer pleinement en tant que membre de l'équipe, soutenir un environnement de travail positif,Fournir un leadership éclairé et/ou des connaissances de l'industrie pour son propre domaine d'expertise et participer au transfert de connaissances,Se tenir au courant des tendances/développements émergents et approfondir la connaissance de l'entreprise, des outils et techniques connexes,Peut fournir des conseils sur le travail professionnel quotidien d'autres membres de l'équipe / analystes actuariels,Participer aux activités de gestion de la performance personnelle et de développement, y compris la formation polyvalente,Peut superviser d'autres membres de l'équipe / professionnels actuariels et/ou fournir une direction de travail quotidienne,Tenir les autres informés et à jour sur l'état / l'avancement des projets,Contribuer au développement des compétences et des capacités de l'équipe par le mentorat,Diriger, motiver et développer des relations avec les partenaires commerciaux / parties prenantes internes et externes,Contribuer à un environnement juste, positif et équitable qui soutient une main-d'œuvre diversifiée,Agir en tant qu'ambassadeur de la marque pour votre secteur d'activité/fonction et la banque

Candidat idéal

Diplôme universitaire,5 ans et plus d'expérience pertinente,Généralement en voie d'obtenir un titre de Fellow

Éducation minimale

Diplôme universitaire

Compétences techniques

Recherche actuarielle
Audits actuariels
Atténuation des risques
Croissance commerciale
Calcul des valeurs de police
Études de profit
Programmes de réserves
Fichiers de tarifs
Rapports financiers
Déclarations de revenus
Développement de rapports de suivi
Analyse de l'expérience de souscription
Analyse de l'expérience de sinistres
Techniques actuarielles
Développement de plans d'assurance
Projections financières
Analyse actuarielle
Conformité
Gestion des risques
Amélioration des processus

Compétences interpersonnelles

Analyse
Résolution de problèmes
Communication
Soutien technique
Gestion des relations
Mentorât
Travail d'équipe
Leadership
Pensée critique
Adaptabilité
Souci du détail
Proactivité
Pensée stratégique
Compétences organisationnelles

Heures de travail

35 heures/semaine

Avantages

Salaire de base
Rémunération variable
Avantages sociaux et de bien-être
Programmes d'épargne et de retraite
Congés payés
Avantages bancaires et réductions
Développement de carrière
Programmes de récompense et de reconnaissance
Conversations de développement régulières
Programmes de formation
Plateforme d'apprentissage en ligne
Programmes de mentorat
Main-d'œuvre inclusive
Opportunités équitables

À propos de l'entreprise

T

The Toronto-Dominion Bank

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont collectivement connues sous le nom de Groupe Banque TD, l'une des plus grandes banques en Amérique du Nord. La TD offre une vaste gamme de produits et de services bancaires personnels, commerciaux et d'investissement à plus de 27 millions de clients dans le monde. Basée à Toronto, au Canada, la banque exerce ses activités par l'entremise de secteurs clés, notamment les services de détail au Canada et aux États-Unis, ainsi que les services bancaires de gros.

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